교육 목적
원가 경쟁력 확보를 위해 과제활동을 중심으로 혁신 체계를 구축하고 개선력을 강화할 수 있습니다
교육시간
1일, 8hr
교육대상
전 직원
교육형태
사내교육, 집체교육
변화의 원동력; 교육훈련
인재 육성은 미래를 위한 투자이자, 조직의 경쟁력을 극대화하는 핵심 요소입니다. 체계적인 교육은 구성원의 잠재력을 깨워 성과로 연결하고, 급변하는 환경에서 기업을 지속 가능하게 하는 가장 강력한 도구입니다
TCR 활동준비 및 목표설정
* 추진 방향 및 목표
* 추진 조직 구성 및 역할 분담
* 전사 원가혁신 목표금액(Stretch Goal) 설정
2hr
종합목표 설정 및 목표전개
* 전사 원가혁신 목표 부문별/공장별 배분
* 부문별 원가혁신 목표 팀별/부서별 배분
* 부문별 목표 확정 및 배분
* 목표 설정근거 마련
2hr
과제 및 대책 도출
* 목표전개에 따른 전략과제 도출 및 과제별 KPI 설정
* 부문별 목표 전개 → 재료비,노무비, 경비
목표 달성 전략과제 도출
* 전략과제별 목표 달성 및 실적관리 KPI 설정
* 부문별 발굴목표 및 과제 아이디어 발굴 진척도 관리
* 전략과제 도출 및 실행과제 구체화
2hr
과제 실행 및 성과관리
* 과제 별 개선 아이디어 실행 계획서 작성
* 원가절감 Action Tracking을 통한 실제 성과중심의 활동 진행
* Financial Tracking을 통한 실제 재무적 성과와의 정합성 검증
2hr
Testimonial
교육생의 소감
체계적이고 실습교육이라서 이해하기 쉬웠고 심화과정도 개설되었으면 좋겠습니다
다구찌 교육
교육생 H시스템 품질아카데미
새로운 내용을 배울 수 있어서 매우 유익하고 흥미로웠습니다. 이번 교육과 관련된 교육을 추가적으로 들어서 업무에 적용할 수 있다면 좋을 것 같습니다
레이아웃 및 공정최적화를 위한 공정시뮬레이션 과정
교육생 삼성전자 스마트팩토리 아카데미
다양한 기업에서의 사례를 보여줘 이해하기 좋았고 향후 자사의 제조혁신 활동에도 도움되면 좋겠다는 생각을 하였습니다
실험계획법 교육
교육생 가전 중견기업
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